Ideologija Global GAP koncepta kao dobre poljoprivredne prakse pored bezbednosti proizvoda i zaštite životne sredine obuhvata i ljudski faktor kao jedan od bitnih aspekata ovog standarda. Upravo se u okviru Global GAP-a razvio poseban modul koji ima u fokusu socijalne elemente u pogledu bezbednosti, zdravlja i dobrobiti radnika. Predstavlja dobrovoljni modul koji se bazira na proceni rizika i socijalnih praksi na poljoprivrednim gazdinstvima, tačnije kako postupate sa svojim radnicima.
GRASP se javlja kao dodatak Global GAP-a i ne može se samostalno implementirati ili sertifikovati, već samo kao proširenje postojećeg Global GAP standarda. GRASP u svakom trenutku možete uvesti u vas sistem ukoliko vec posedujete Global Gap sertifikat. Preporuka je da se provera vrši isti dan kada i za Global GAP, u trenutku kada su radnici na polju i obavljaju svoje redovne aktivnosti.
Ispunjenost zahteva GRASP-a se evidentira u formi izvestaja koji se objavljuje u bazi podataka na zvaničnom sajtu Global GAP-a i validni su godinu dana. Sertifikat za ovaj modul se ne izdaje, već upravo izveštaj zamenjuje standardni sertifikat. Izveštaj se sastavlja na osnovu ispunjenosti 11 tačaka/kriterijuma koje se proveravaju kod svakog poljoprivrednog proizvođača. Naš ovlašćeni GlobalGAP ocenjivač kroz razgovor sa radnicima prolazi kroz ove tačke i ispituje uslove rada u kojima radnici rade u pogledu zdravstvenih i bezbednosnih uslova i usaglašenost sa pravnim i zakonskim procedurama zemlje gde se provera vrši.
S obzirom da se pravni i zakonski uslovi od zemlje do zemlje razlikuju samim tim i GRASP zahtevi variraju u skladu sa ovim. Svaka zemlja ima usvojen zakon o radu i zapošljavanju gde su propisani uslovi u pogledu starosne granice, radnog vremena, minimalne zarade po učinku, godišnjem odmoru, materinstvu, zaradi i naknadi i sl. GRASP je tu da proveri usaglašenost i ispunjenost ovih odredbi sa zakonom od strane poslodavca.
Cilj ovog modula je takođe da obezbedi da radnici obavljaju svoje aktivnosti u bezbednim i zdravim uslovima, da su ispoštovani ugovori u pogledu osnovnih odredba zakona o radu i da ne dolazi do zloupotrebe radne snage ni na koji način.
GRASP je široko prihvaćen od strane brojnih Evropskih trgovinskih lanaca koji od svojih dobavljača traže posedovanje ovog modula.
